Tudásátadás és generációváltás a hazai KKV-kban
A családi vállalkozások gazdasági jelentősége meglehetősen magas. Jellegükből adódóan jelentős szerepet játszanak a gazdasági és társadalmi fejlődésben, a munkanélküliség elleni küzdelemben, ...
A családi vállalkozások gazdasági jelentősége meglehetősen magas. Jellegükből adódóan jelentős szerepet játszanak a gazdasági és társadalmi fejlődésben, a munkanélküliség elleni küzdelemben, ...
Döbbenetes mekkora ereje van egyes történeteknek a szervezetben: segíthetnek a szervezeti tanulás serkentésében, az elköteleződés növelésében, új üzleti sikerek elérésében. ...
Tavaly szeptemberben került először kiírásra a „Generációk közötti tudásátadás a szervezetekben – jó gyakorlatok” című pályázat a TTKA és a ...
Confluence eLearning informatika bizalom helyzetkép Bencsik Andrea i balogh edmond hatékonyság Bay Zoltán Idő- és tudásgazdálkodás felmérés dell egészség Felsőoktatás dr. Németh Balázs HR kockázat félreértés időgazdálkodás előadás Ipar 4.0 gamification első generáció Fligby CoP HR exit interjú CRM hírlevél inkubáció coaching expert debriefing intelligens tőke Gyulay Tibor generációs problémák Egyetem érettség modell felső vezető e-learning EFQM EQ ember-gép GINOP 1.3.2-2015 digitális tartalom gáspár attila bizalmatlanság érzelmi intelligencia ingyenes Clive Bright IAEA CE jelölés CKO CMM inkubátor 45+ benchmarking aging workforce gondolatkísérlet Horváth Ervin eLeraning

KM Expert Kft.,
2463 Tordas, Gárdonyi Géza utca 36.
© 2019 KM EXPERT - Webromedia .