Hogy a tudás ne menjen nyugdíjba!
A tudásvesztés kockázatának kezelése kulcsemberek, esetleg generációk nyugdíjazásánál A 80-as években Amerikában Atomerőműveket kellett bezárni, mert a szakma első generációja ...
A tudásvesztés kockázatának kezelése kulcsemberek, esetleg generációk nyugdíjazásánál A 80-as években Amerikában Atomerőműveket kellett bezárni, mert a szakma első generációja ...
Sorozatunk jelen részében – ahogy ígértük– az egyes generációk főbb jellegzetességeit, és a generációs korszakokkal való összefüggésben, az adott generációra ...
CoP inkubáció gáspár attila hírlevél EQ gamification benchmarking gondolatkísérlet generációs problémák Ipar 4.0 intelligens tőke CRM hatékonyság ember-gép egészség első generáció i informatika 45+ előadás eLearning Idő- és tudásgazdálkodás e-learning helyzetkép Bencsik Andrea Confluence Felsőoktatás felmérés CMM félreértés EFQM coaching felső vezető exit interjú Bay Zoltán Gyulay Tibor expert debriefing eLeraning érettség modell inkubátor digitális tartalom Clive Bright ingyenes Egyetem Horváth Ervin dr. Németh Balázs HR aging workforce dell bizalmatlanság CKO érzelmi intelligencia időgazdálkodás GINOP 1.3.2-2015 HR kockázat Fligby bizalom CE jelölés IAEA balogh edmond
KM Expert Kft.,
1224 Budapest, Rózsaszirom utca 5.
© 2019 KM EXPERT - Webromedia .