A szervezeti tudáspotenciál egyik fontos hatásterülete a kihívások kreatív, innovatív megoldása. Nagy örömünkre szolgál, hogy egy magyar megoldás nemzetközileg is meghatározó szerepet tölt be az innovációs szoftverek piacán. Írásunkban bemutatjuk új szakmai partnerünket, de a november 26-i TM Műhelyünkön a platform személyes kipróbálására is lehetőség nyílik.
A Be-novative startup mögött egy szervezetfejlesztő pszichológus, Várnagy Priszcilla áll. 2012-ben meghívást kapott a startupok Mekkájának számító Szilícium-völgybe, a Singularity University inkubációs programjába, majd addig fejlesztette az ötletét, míg mára a Be-novative világszinten meghatározóvá vált az innovációs szoftverek piacán.
A Be-novative egy olyan platform, amit főként nagyvállalatok használnak, hogy motiválni tudják a munkavállalóikat, illetve a partnereiket a közös ötletelésben. A szoftver segít, hogy észrevegyük a lehetőségeket és kiaknázzuk a szervezeten belül jelenlévő kreatív tőkét. Képzeljünk el egy céget, amelynek napi szinten formabontó ötletekkel kell előállnia. Az ötleteket többnyire egy adott részlegtől várják, ezért a számuk és a változékonyságuk is korlátolt. Ebben lépett óriásit a Be-novative, ugyanis a platform egyik funkciója, hogy az adott vállalaton belül bárki csatlakozhat a probléma megoldásához. Az egész folyamat rizikómentes, ugyanis a résztvevők névtelenül dobálják be a gondolataikat. Ez a kötetlen légkör táptalaja a jó ötleteknek, hiszen a kreativitás csak játékos körülmények között működik. Akkor merünk igazán nagy újdonságokkal előállni, ha elszakadunk a mindennapos munkamenettől, a status quotól és úgy érezzük, nincs tétje annak, amit mondunk, senki nem nevet ki vagy néz ostobának, ha valami szokatlannal rukkolunk elő. Egy ötlet sokszor pontosan úgy működik, mint egy startup. Elsőre lehetetlennek tűnik, aztán valaki mégis megcsinálja.
Minden startup életében óriási lépés az, amikor már profitból képesek fenntartani magukat, a Be-novative idén érte el ezt az óriási mérföldkövet. A cég tinikorából átlépett a fiatal felnőttkorba. Továbbra is a szabadság és a kreativitás marad a fő hajtóerejük, de behoznak olyan új hatékonyságnövelő terveket, pontos célokat, amelyek már ehhez a felnőtt életszakaszhoz illeszkednek. A Be-novative sikereit a rangos díjak, támogatások, elnyert pályázatok is bizonyítják, ma pedig már több mint 70 szervezet használja globálisan a platformot innovációs és fejlesztési projektjeikhez, amelyet folyamatosan fejlesztenek a legújabb trendek és ügyfélvisszajelzések alapján. Júniustól egy termékfejlesztési boardot hoztak létre ügyfeleikkel, akikkel konkrét esetek alapján fejlesztik tovább a terméküket. Azon kívül, hogy maga a startup is sok hasznos visszajelzést kap tőlük, lehetővé teszi a tudásmegosztást az egyes szervezetek között.
A következő TM Műhelyünkön még részletesebben mutatják be magukat és az alkalmazás, valamint konkrét ügyfél példákat is hoznak. Érdemes már most regisztrálni a programra.
