A Tehetség és Tudás Központ Alapítvány (TTKA), valamint a SEED Kisvállalkozás-fejlesztési Alapítvány a tudásátadás támogatására, elősegítésére létrejött Kurázsi Konzorcium égisze alatt 2020-ban is pályázatot hirdet „Generációk közötti tudásátadás a szervezetekben – jó gyakorlatok” címmel. A pályázat nyertese megkapja a „Tudásbarát szervezet 2020” – díjat.
Részletek a Tudásbarát szervezet 2020-as pályázati felhívásból:
A pályázat kiírásának célja
Jelen pályázattal a kiíróknak az az elsődleges céljuk, hogy megismerjék és megmutassák a tudásátadás területén létező jó gyakorlatokat, követendő példákat, és lehetőséget teremtsenek a vállalkozásoknak arra, hogy inspiráljanak másokat is.
A vállalati mérettől függetlenül nagyon lényeges a vállalaton belül felhalmozódott tudás átadására kidolgozott stratégia. A pályázat kiírásával a kis-, közepes és nagyvállalatokat szeretnénk arra ösztönözni, hogy vessenek egy pillantást a működésükre, nézzék meg, milyen szinten van jelen a szervezetben a tudásátadás, és törekedjenek a tudásátadás szervezett keretek között történő megvalósítására.
A Tudásbarát szervezet 2019 díjban a nagyvállalati kategóriákban az MVM Paksi Atomerőmű Zrt., a Legrand Zft.,, míg a kis- és középvállalkozások kategóriájában a p2m Consulting Kft., a Zsiráf Kreatív Ügynökség részesültek.
Miért érdemes pályázni a „Tudásbarát szervezet 2020” díjra?
- A „Tudásbarát szervezet 2020” díj nyertesei használhatják a külső és belső vállalati kommunikációban a titulust, ami ebben a munkaerőhiányos időszakban segíti a vállalkozást régi munkatársai megtartásában, illetve új munkaerő magához vonzásában („employer branding”).
- A vállalkozás egy teljesen új területen az elsők között jelenik meg (brandépítés).
- A pályázaton induló szervezetek a pályázat megírása során áttekintik a tudásátadásra irányuló vállalati stratégiájukat, és átgondolják annak beépítési lehetőségét a szervezeti kultúrába.
- A pályázat megírása segít áttekinteni és megérteni a szervezeten belül együtt dolgozó generációk közötti együttműködés fontosságát, ami hatással van a vállalat fejlődésére, a munkaerő megtartására.
- Lehetőség a pozitív gyakorlatok megosztására („co sharing”) vállalaton belül és vállalatok között.
- Lehetőség más szervezetek bevált ötleteinek és megoldásainak megismerésére.
- Minden pályázó meghívást kap a „Tudásbarát Szervezet 2020 Gálára”. Az eseményen a generációk közötti tudásátadás témakörében érdekelt vállalatok, szervezetek, felsőoktatási intézmények, a téma szakértői vesznek részt.
- A pályázó vállalatok jogosultak részt venni a TTKA és SEED Alapítvány által szervezett szakmai rendezvényeken, programokon is.
További információk
A ‘Tudásbarát szervezet 2020’ című pályázat beadási határidejét meghosszabbították!
A pályázat új beadási határideje: 2021. február 28. >>Regisztráció
Idén is támogatjuk a pályázatot!
A korábbi, Tudásbarát szervezet 2019-es pályázatára számos, példaértékű pályamunka érkezett be. Erről szóló cikkünket >>itt tudod elolvasni.
Nagy örömmel és büszkeséggel tölt el bennünket, hogy mi is hozzájárulhatunk a pályázat sikerességhez, hiszen elhivatottak vagyunk a hazai tudásmenedzsment törekvések támogatása iránt! Ahogy az előző alkalommal, úgy idén is a zsűriben köszönthetjük ügyvezetőnket, Gyulay Tibort.
