Tudásmenedzsment érettség modellek
A 20. század második felétől a tudást új termelési tényezőként kezdték el kezelni. Más erőforrástól az különbözteti meg, hogy annál jobban ...
A 20. század második felétől a tudást új termelési tényezőként kezdték el kezelni. Más erőforrástól az különbözteti meg, hogy annál jobban ...
érettség modell Clive Bright CoP bizalmatlanság balogh edmond Fligby Confluence előadás Idő- és tudásgazdálkodás első generáció informatika eLearning gamification CE jelölés helyzetkép időgazdálkodás felmérés dr. Németh Balázs i gondolatkísérlet Ipar 4.0 felső vezető inkubáció dell EQ érzelmi intelligencia Gyulay Tibor hatékonyság Horváth Ervin CMM expert debriefing eLeraning CRM HR kockázat inkubátor generációs problémák HR Bencsik Andrea CKO félreértés IAEA hírlevél aging workforce gáspár attila digitális tartalom ingyenes benchmarking egészség exit interjú Felsőoktatás e-learning EFQM coaching 45+ ember-gép bizalom Egyetem intelligens tőke Bay Zoltán GINOP 1.3.2-2015
KM Expert Kft.,
1224 Budapest, Rózsaszirom utca 5.
© 2019 KM EXPERT - Webromedia .