JUNIOR TANÁCSADÓ, SZERVEZETFEJLESZTŐ

Jelenleg nem keresünk aktívan munkatársat, azonban mindig nyitottak vagyunk gyakornokok, juniorok jelentkezésére az alábbi feltételekkel.

A feladat leírása

Szakmai és üzleti szempontból is sok feladatunk van. Leendő munkatársunk gyakorlatilag minden munkafolyamatunkba bekapcsolódhat. Az előkészített betanítást követően egy munkatársával osztozik az alábbi feladatokon.

Tanácsadói és képzési projektjeink támogatása

• Projekt anyagok, prezentációk előkészítése
• Projekt adminisztrátor, szervezői feladatok
• Junior tanácsadói, co-tréneri feladatok az ügyfélprojektekben

Belső tudásbázisunk fejlesztése

• Tanácsadói és képzési modulok kialakítása, fejlesztése
• SharePoint alapú tudástárunk karbantartása, fejlesztése
• Projekt tapasztalatok feldolgozása, beépítése a működési folyamatainkba

Marketing és sales tevékenység támogatása

• Szakmai és PR események szervezése
• Marketing folyamatok támogatása, online kampányok menedzselése
• Hírlevelünk és blogunk írása, szerkesztése
• Arculati fejlesztés, SM csatornáink működtetése

Miért érdemes hozzánk csatlakozni?

• Partnerség és sikerorientáltság jellemez bennünket, win-win helyzeteket keresünk és találunk.
• Kezdettől izgalmas kihívásokkal és feladatokkal bízunk meg.
• Nincs két egyforma munkanapunk: változatos feladatainkat – aktuális tanulmányaidhoz és az ügyféligényekhez is igazodva – rugalmas munkarendben végezzük.
• Tanuló szervezetként működünk. Havi visszajelző beszélgetéseinken és napi megbeszéléseinken együtt formáljuk szervezeti kultúránkat és gyakorlatainkat,
• Szakmai mentorral támogatunk elindulásodban a tanácsadói pályán.
• A CKO Academy képzés keretei között megalapozzuk tudásmenedzsment ismereteidet, egy modern szakma elsajátítását nyújtjuk.

Elvárt kompetenciák, tapasztalat:

• Középfokú angol nyelvismeret
• Határozott fellépés, erős írásbeli és szóbeli kommunikációs készség
• Tanulási hajlandóság, ambíció, nyitottság
• Csapatmunkát kedvelő, de önálló, felelős munkavégzésre is alkalmas munkatárs
• Min. fél éves projektben vagy gyakornoki pozícióban szerzett munkatapasztalat

Előnyt jelent

• Vezetés és szervezés vagy HR tanácsadó mesterszakon végzett pályakezdő
• Hosszútávú tanácsadói ambíciók
• OD és/vagy tréning előélet
• A munkaszervezést segítő IT alkalmazások (Outlook, Teams) ismerete

Jelentkezés

A jelentkezéshez a szabo.marton@kmexpert.hu email címen várjuk:

• Szakmai önéletrajzod
• Motivációs leveled

Ha még nem végeztél, de utolsó éves hallgató vagy és felkeltette érdeklődésed a munkalehetőség, akkor bátran jelentkezz hozzánk gyakornoknak!

Ezután felvesszük veled a kapcsolatot, hogy közösen egyeztessünk együttműködésünk lehetőségeiről.

Kapcsolat

Szabó Márton
szabo.marton@kmexpert.hu
+36 30 482 8151

Várunk a csapatba! 🙂