BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//KM EXPERT - ECPv6.11.2//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-WR-CALNAME:KM EXPERT
X-ORIGINAL-URL:https://kmexpert.hu
X-WR-CALDESC:Events for KM EXPERT
REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H
X-Robots-Tag:noindex
X-PUBLISHED-TTL:PT1H
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Paris
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20200329T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20201025T010000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Helsinki
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0300
TZNAME:EEST
DTSTART:20190331T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0300
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:EET
DTSTART:20191027T010000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Paris:20200407T160000
DTEND;TZID=Europe/Paris:20200407T170000
DTSTAMP:20260415T121219
CREATED:20200327T090016Z
LAST-MODIFIED:20200407T100426Z
UID:4158-1586275200-1586278800@kmexpert.hu
SUMMARY:💻Online workshop: TM nehézségek és lehetőségek a vírus helyzet kapcsán | 2.rész
DESCRIPTION:  \nA 2. workshop során 3 kérdéskört dolgozunk fel Be-novative kihívásban:            \n🎯1 kihívás: Hogyan fejlesszük az új belépők onborarding folyamatát\, hogy annak elemei a krízis helyzet után is használhatóak legyenek? \nA jelenlegi járványügyi helyzet nagy mértékben megváltoztatta a szervezetek életét. Az új belépők kezelését is meg kell változtatni. A kollégák egy része home workingben van\, és lehet\, hogy az új munkatárs is otthonról kezdi a beilleszkedést. Hogyan lehet alkalmazkodni a jelenlegi helyzethez az onboarding folyamatokban? Milyen eszközök\, módszerek alkalmazhatók a jelenlegi helyzetben\, amik esetleg hosszú távon is hasznosak lehetnek? (Ismerkedés a céggel\, folyamatokkal\, munkatársakkal\, a saját feladatával…) \n🎯2. kihívás: Milyen online platformot\, milyen tudáskezelési funkcióra lehet jól alkalmazni? \nA tudásmenedzsment valamennyi tevékenységét érinti a távmunkára való (részbeni) átállás. Azokat az alkalmazásokat\, online platformokat szeretnénk összegyűjteni\, amik segíthetnek a jelenlegi helyzet megoldásában és hosszabb távon is hatékonyabbá tehetik a tudás beazonosítását\, begyűjtését\, kezelését\, átalakítását\, megosztását. Izgalmasak lehetnek pl. a tudásbázisok használatával történő tudáskezelési eljárások\, módszerek\, eszközök. Most van egy nagy esélyünk a digitális átállás felgyorsítására! \n🎯3. kihívás: Milyen közvetlen tudásátadási formákat alakítsunk ki\, amelyeket a vírus helyzet után is jól fenn tudunk tartani? \nA távmunkában dolgozók egyik nagy problémája\, hogy kérdéseikkel nem tudnak közvetlenül a kollégáikhoz fordulni. Nincs lehetőség átszólni az asztal túloldalára vagy átszaladni a szomszéd szobába. Hogyan biztosíthatjuk\, hogy a munkavállaló mielőbb választ kapjon a kérdéseire\, a hirtelen támadt ötletei ne vesszenek el\, és a munka közben levont tanulságai beépülhessenek a szervezet tudásvagyonába? \nJelentkezz MOST! \n  \nOnline TM workshop sorozat – ezek voltak az előzmények:                                       \n⚡A szervezeti folyamatok hatékonysága\, eredményessége nagymértékben függ a tudásgazdálkodás színvonalától. Nehéz időkben\, mint pl. megnövekedett fluktuáció\, öregedő munkaerő távozása\, ismétlődő hibák\, krízis helyzet … ennek a jelentősége különösen megmutatkozik. \nKözös gondolkodási folyamatunk keretében arra keressük a választ\, hogy a koronavírus terjedése miatt kialakult helyzet milyen tudáskezelési problémákat hozott felszínre\, milyen nehézségekkel kell megbirkózni a szervezetekben? Az is előfordulhat\, hogy ez az állapot olyan lehetőségekre hívja fel a figyelmünket\, amire eddig nem gondoltunk. \n👥Tudásközösségünk tagjait egy olyan alkotó folyamatra invitáljuk\, amiben összegyűjtjük a kezelendő kérdéseket (problémák\, lehetőségek)\, súlyozzuk ezeket\, és közösen igyekszünk megoldást találni rájuk. \nAz első alkalom élőben 2020.03.31-én 16:00-kor kezdődött\, majd hetente\, keddenként ugyanebben az időpontban folytatjuk a közös gondolkodást\, amíg a kritikus TM megoldásokig eljutunk. A jövőben pedig az összegyűjtött TM nehézségekre adunk választ. Érdekes\, egyszerű és célzott 📌 TM tippekkel érkezünk\, amelyek a szervezet sikerességét nagyban növelik és könnyen bevethető jó gyakorlatokkal vértezik fel a cégvezetőket\, HR és folyamatfejlesztő szakembereket. \nHogy milyen volt az első online TM workshopunk\, nézd meg Magad! \n \nAz első workshopon több\, mint 100 ötletet gyűjtöttünk össze! Rövid időn belül értékes eredményekre jutottunk együtt\, amelyekről készítettünk Számotokra egy rövid összefoglalót. >>Tovább az eredményekhez! \nHogyan csináljuk?                                                                                                                      \n💡A legjobb módszer\, ha ebben az időszakban közösen ötletelünk arról\, hogy milyen kihívások elé nézünk a megváltozott munkavégzés során a tudásmenedzsmentet illetően. \nTudtad? A szervezeti tudásra most még nagyobb szükség van mint bármikor! Hogyan tudjuk ezt gyarapítani\, milyen eszközzel tudjuk feltárni az egyéni tudást és közös erőforrássá alakítani? Pl. egy brainstorming sok új lehetőséget nyit meg előttünk. A célszerű ötletelés folyamatával azonban sok szervezési feladat is jár\, amire nem mindig jut idő és figyelem: a keletkezett tudásokat\, az új ötleteket össze kell gyűjteni\, rendszerezni kell őket\, kategorizálni\, értékelni\, és továbbgondolni őket olyan ötletkoncepciókká\, amelyek megoldási projektként indíthatóak el a szervezetben. Minderre van egy innovatív 📌TM tippünk: használj kollaborációs programokat mint pl. a Be-novative! Korábban már kipróbáltuk a szoftvert az egyik TM műhelyünkön\, olvasd el a beszámolónkat. >>Tovább a Be-novative program élménybeszámolóhoz! \n \nHogyan tudsz csatlakozni az online workshophoz?                                                            \nAz online workshop során két platformot fogunk igénybe venni: \n\negyet a kommunikációhoz -> ZOOM*\negyet pedig az ötleteléshez -> Be-novative\n\nHa már részt vettél a sorozat korábbi workshopján\, akkor a meglévő ZOOM és Be-novative profiloddal tudsz csatlakozni ez alkalommal is. Az aktuális ZOOM meeting linkjét a regisztrált email címedre fogjuk küldeni. A Be-novative programban\, pedig a kezdőoldalon oldalon fogod megtalálni az új kihívásainkat. \nHa most szeretnél a sorozathoz csatlakozni\, annak sincs akadálya: \n💻 Online meeting: ZOOM alkalmazásban >> Tovább a ZOOM meetinghez! \nA workshop idején a ZOOM alkalmazást használjuk. Ez a groupware felület segít abban\, hogy \n\negy platformon kommunikáljunk a workshop alatt\,\na moderálás itt lesz nyomon követhető\,\nbeszélgetésre és kérdésekre lesz lehetőség a résztvevők számának függvényében.\n\n  \nA kommunikációs felülethez való csatlakozás menete: \n\n1. lépés: Regisztrálj itt az esemény űrlapján!\n2. lépés: A regisztráltaknak emailen keresztül küldeni fogunk emlékeztetőt a meetingről. A csatlakozási linken 2020. 04.07. 16:00-kor lépj be a ZOOM felületére!\n\n  \n \n  \n🎯 Be-novative kihívások címei: >>Tovább a kihívásokhoz!  \n\n1 kihívás: Hogyan fejlesszük az új belépők onborarding folyamatát\, hogy annak elemei a krízis helyzet után is használhatóak legyenek?\n2. kihívás: Milyen tudásmenedzsment funkciókra lehet jól alkalmazni az online platformokat?\n3. kihívás: Milyen közvetlen tudásátadási formákat alakítsunk ki\, amelyeket a vírus helyzet után is jól fenn tudunk tartani?\n\n  \nAz ötleteléshez való csatlakozás menete: \n\n1. lépés: A workshopot megelőzően regisztrálj ingyenesen a Be-novative nyilvános felületén: https://cloud.be-novative.com/registration\n2. lépés: Ismerkedj a felülettel\, nézz szét az aktív kihívások között!\n3. lépés: A workshop kezdetén fogjuk aktiválni a TM kihívásunkat\, ehhez ki fogjuk küldeni a regisztráltaknak az elérési linket. A kérdésünkhöz tartozó ‘Ötletelés’ gombra egyszerre csatlakozzunk 2020.04.07-én 16:15-kor!\n4. lépés: A workshop idejében kövesd figyelemmel Gyulay Tibor\,  KM EXPERT ügyvezető\, vezető TM szakértő; és Morvayova Andrea\, Be-novative Costumer Succes Specialist\, moderálását.\n\n \nA járványügyi helyzetre való tekintettel folyamatosan fejlesztjük működésünket. Ez az online workshop számunkra is egy izgalmas és új kihívást jelent\, a közös munka során megértéseket és aktív visszajelzéseteket előre is köszönjük! \n*A regisztrációval elfogadod\, hogy az eseményről felvételt készítünk\, amelyet tanulás\, illetve marketing célokra használunk fel.  \nMiért éri meg csatlakozni az online workshopunkhoz?                                                     \n\n\n\n#1 \nOnline felületen érhető el\, vagyis távmunkában is könnyen be tudsz csatlakozni!\n\n\n#2\nKözösen dolgozunk együtt a szervezeti teljesítményt kritikusan meghatározó probléma megoldásán!\n\n\n#3\nNem lesz unalmas! Élményalapú\, interaktív programot használunk az ötletelésre!\n\n\n#4\nA program szerint összegyűjtjük\, rendszerezzük és súlyozzuk az ötleteinket: lesz mit “hazavinni”\, lesz output a tudásmenedzsment megoldásokhoz!\n\n\n\n  \nVárunk Téged is szeretettel\, gondolkodjunk közösen\, szerezzünk inspiráló élményt együtt az online térben is!
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/%f0%9f%92%bbonline-workshop-tm-nehezsegek-es-lehetosegek-a-virus-helyzet-kapcsan-2-resz/
LOCATION:ZOOM meeting
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2019/10/https___blogs-images.forbes.com_chriscancialosi_files_2014_12_shutterstock_187187867-1940x1940.jpg
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Paris:20200331T160000
DTEND;TZID=Europe/Paris:20200331T164000
DTSTAMP:20260415T121219
CREATED:20200325T152611Z
LAST-MODIFIED:20200331T074005Z
UID:4071-1585670400-1585672800@kmexpert.hu
SUMMARY:💻Online workshop: TM nehézségek és lehetőségek a vírus helyzet kapcsán | 1.rész
DESCRIPTION:  \nMiért foglalkozunk a TM kihívásaival éppen most? \n⚡A szervezeti folyamatok hatékonysága\, eredményessége nagymértékben függ a tudásgazdálkodás színvonalától. Nehéz időkben\, mint pl. megnövekedett fluktuáció\, öregedő munkaerő távozása\, ismétlődő hibák\, krízis helyzet … ennek a jelentősége különösen megmutatkozik. \nKözös gondolkodási folyamatunk keretében arra keressük a választ\, hogy a koronavírus terjedése miatt kialakult helyzet milyen tudáskezelési problémákat hozott felszínre\, milyen nehézségekkel kell megbirkózni a szervezetekben? Az is előfordulhat\, hogy ez az állapot olyan lehetőségekre hívja fel a figyelmünket\, amire eddig nem gondoltunk. \n👥Tudásközösségünk tagjait egy olyan alkotó folyamatra invitáljuk\, amiben összegyűjtjük a kezelendő kérdéseket (problémák\, lehetőségek)\, súlyozzuk ezeket\, és közösen igyekszünk megoldást találni rájuk. \nOnline workshop sorozatot indítunk a téma feldolgozására! \nAz első alkalom élőben 2020.03.31-én 16:00-kor kezdődik\, majd hetente\, keddenként ugyanebben az időpontban folytatjuk a közös gondolkodást\, amíg a kritikus  TM megoldásokig eljutunk. A jövőben pedig az összegyűjtött TM nehézségekre adunk választ. Érdekes\, egyszerű és célzott 📌 TM tippekkel érkezünk\, amelyek a szervezet sikerességét nagyban növelik és könnyen bevethető jó gyakorlatokkal vértezik fel a cégvezetőket\, HR és folyamatfejlesztő szakembereket. \nHogyan csináljuk?                                                                                                                      \n💡A legjobb módszer\, ha ebben az időszakban közösen ötletelünk arról\, hogy milyen kihívások elé nézünk a megváltozott munkavégzés során a tudásmenedzsmentet illetően. \nTudtad? A szervezeti tudásra most még nagyobb szükség van mint bármikor! Hogyan tudjuk ezt gyarapítani\, milyen eszközzel tudjuk feltárni az egyéni tudást és közös erőforrássá alakítani? Pl. egy brainstorming sok új lehetőséget nyit meg előttünk. A célszerű ötletelés folyamatával azonban sok szervezési feladat is jár\, amire nem mindig jut idő és figyelem: a keletkezett tudásokat\, az új ötleteket össze kell gyűjteni\, rendszerezni kell őket\, kategorizálni\, értékelni\, és továbbgondolni őket olyan ötletkoncepciókká\, amelyek megoldási projektként indíthatóak el a szervezetben. Minderre van egy innovatív 📌TM tippünk: használj kollaborációs programokat mint pl. a Be-novative! Korábban már kipróbáltuk a szoftvert az egyik TM műhelyünkön\, olvasd el a beszámolónkat. >>Tovább a Be-novative program élménybeszámolóhoz! \n \nHogyan tudsz csatlakozni az online workshophoz?                                                            \nAz online workshop során két platformot fogunk igénybe venni: \n\negyet a kommunikációhoz -> ZOOM\negyet pedig az ötleteléshez -> Be-novative\n\n  \n💻 Online meeting: ZOOM alkalmazásban >> Tovább a ZOOM meetinghez! \nA workshop idején a ZOOM alkalmazást használjuk. Ez a groupware felület segít abban\, hogy \n\negy platformon kommunikáljunk a workshop alatt\,\na moderálás itt lesz nyomon követhető\,\nbeszélgetésre és kérdésekre lesz lehetőség a résztvevők számának függvényében.\n\n  \nA kommunikációs felülethez való csatlakozás menete: \n\n1. lépés: Regisztrálj itt az esemény űrlapján!\n2. lépés: A regisztráltaknak emailen keresztül küldeni fogunk emlékeztetőt a meetingről. A csatlakozási linken 2020. 03.31. 15:55-kor lépj be a ZOOM felületére!\n\n  \n \n  \n🎯 Be-novative kihívás címe: Milyen nehézségek\, lehetőségek jelentek meg a tudásmenedzsmentben a vírus helyzet kapcsán? >>Tovább a kihíváshoz! \nAz ötleteléshez való csatlakozás menete: \n\n1. lépés: A workshopot megelőzően regisztrálj ingyenesen a Be-novative nyilvános felületén: https://cloud.be-novative.com/registration\n2. lépés: Ismerkedj a felülettel\, nézz szét az aktív kihívások között!\n3. lépés: A workshop kezdetén fogjuk aktiválni a TM kihívásunkat\, ehhez ki fogjuk küldeni a regisztráltaknak az elérési linket. A kérdésünkhöz tartozó ‘Ötletelés’ gombra egyszerre csatlakozzunk 2020.03.31-én 16:05-kor!\n4. lépés: A workshop idejében kövesd figyelemmel Gyulay Tibor\,  KM EXPERT ügyvezető\, vezető TM szakértő; és Morvayova Andrea\, Be-novative Costumer Succes Specialist\, moderálását.\n\n \nA járványügyi helyzetre való tekintettel folyamatosan fejlesztjük működésünket. Ez az online workshop számunkra is egy izgalmas és új kihívást jelent\, a közös munka során megértéseket és aktív visszajelzéseteket előre is köszönjük! \n  \nMiért éri meg csatlakozni az online workshopunkhoz?                                                     \n\n\n\n#1 \nOnline felületen érhető el\, vagyis távmunkában is könnyen be tudsz csatlakozni!\n\n\n#2\nKözösen dolgozunk együtt a szervezeti teljesítményt kritikusan meghatározó probléma megoldásán!\n\n\n#3\nNem lesz unalmas! Élményalapú\, interaktív programot használunk az ötletelésre!\n\n\n#4\nA program szerint összegyűjtjük\, rendszerezzük és súlyozzuk az ötleteinket: lesz mit “hazavinni”\, lesz output a tudásmenedzsment megoldásokhoz!\n\n\n\n  \nVárunk Téged is szeretettel\, gondolkodjunk közösen\, szerezzünk inspiráló élményt együtt az online térben is!
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/%f0%9f%92%bbonline-workshop-tm-nehezsegek-es-lehetosegek-a-virus-helyzet-kapcsan-1-resz/
LOCATION:ZOOM meeting
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2020/03/success_stories_lorem-52be96c6247a2eb95d25894189539cdf0bfafb34be41ec2b3cfbb2ad96140ea4.png
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Paris:20200325T090000
DTEND;TZID=Europe/Paris:20200326T173000
DTSTAMP:20260415T121219
CREATED:20191216T121206Z
LAST-MODIFIED:20200323T093659Z
UID:3542-1585126800-1585243800@kmexpert.hu
SUMMARY:Idő- és tudásgazdálkodás tréning
DESCRIPTION:  \nUpdate! (2020.03.23.) \nA jelenlegi járványügyi helyzetre való tekintettel sajnos el kell halasztanunk az Idő- és Tudásgazdálkodás tréningünket. Fontosnak tartjuk a fokozott óvintézkedéseket mind a résztvevőink\, mind a szervezői csapatunk és közvetett környezetünk biztonságának érdekében! Ez az időszak minket is inspirál\, hogy fejlesszük működésünket\, tanácsadói munkánkat és képzéseinket. Hamarosan frissíteni fogjuk az adott képzésekre vonatkozó intézkedéseinket: \n\nAktuális híreinkről a KM EXPERT hírlevelében adunk tájékoztatást.\nA weboldalunkon folyamatosan érkezünk új szakmai cikkekkel.\nAz eseménynaptárunkat is frissítjük\, ahol a szakmai rendezvényeinkkel kapcsolatos változások követhetőek nyomon.\n\nTovábbi kérdés esetén forduljon hozzánk bizalommal az alábbi címen: demjen.szimona@kmexpert.hu \n_________________________________________________________________________________________________ \nA legfontosabb személyes erőforrásaink kezelésének mesterfogásaival több siker és öröm a munkában és a magánéletben! \nVezetők\, Vállalkozók! \nÉrdekel Benneteket\, hogyan szabadulhattok meg az állandó időnyomás alól\, hogyan tudtok jobb eredményeket elérni\, miközben marad idő a családra és saját Magatokra? A megoldást az ország első időgazdálkodás és tudásmenedzsment trénere kínálja\, a két terület legjobban bevált módszereinek kombinációjával. \nSikerorientált vállalkozóként\, cégvezetőként szeretnénk még sikeresebbek lenni\, de hogyan\, ha már így is gyakran érezzük magunkat túlterheltnek\, túlhajszoltnak? \nNéhány tünet\, ami arra utal\, hogy Te is a „veszélyeztetettek” táborába tartozol: \n\n\n\nEgy nehéz nap után úgy érzed: „Ma nagyon sokat dolgoztam\, elfáradtam\, mégis kevés az eredmény!”\nBizonyos időszakokban éppen a legfontosabb teendőidre nem jut időd.\nHajlamos vagy halogatni a kellemetlen feladatokat.\nA környezeted (munkatársak\, család) kevesli a rájuk szánt idődet\, Te pedig úgy érzed Magadra alig jut.\nSok időd megy el információk keresésére\, a már megszerzett tudás nincs mindig kéznél.\nNéha cserben hagynak az idő és információ kézbentartására használt eszközeid (elveszett cetlik\, párhuzamos naptárak…)\nIdőnként olyan érzésed van\, hogy „Rohan az idő!”\n\n\n\nPanaszkodás helyett\, vedd kézbe az életed irányítását!\nKezeld tudatosabban a kulcserőforrásaidat\, az IDŐDET és a TUDÁSODAT! \nRakj rendet a gondolataidban\, a céljaid\, feladataid között\, az információtáradban és a környezetedben! Használj amai kornak megfelelő segédeszközt\, ami áttekinthető\, mindig kéznél van\, és soha nem veszted el! Szánj 2 napot Magadra\, és mi segítünk\, hogy alapvetően megváltozzon az életed! \nTöbb időd nem lesz a tréning után sem\, DE! \n\n\n\nKevesebb idő alatt\, hatékonyabban oldod meg a fontos feladataidat\, így marad időd másra is.\nAzzal foglalkozol\, ami sikert hoz\, vagy örömet okoz Neked vagy a környezetedben élőknek.\nJavul a közérzeted!\nNem kell adatok\, információk keresésére feleslegesen időt fordítani\, gyorsabban tanulsz a saját és mások tapasztalataiból.\n\n\n\nEgyedülállóan komplex program\nMajd’ 30 év tapasztalata és ügyfél visszajelzései alapján alakult ki a tréning logikai vezérfonala és módszertana. A képzésen azonban nem csak arról lesz\, hogy mit kellene (másképp) csinálni. A letisztult filozófia mellett bemutatjuk a legjobban bevált technikákat is. Már a tréning során el kezdjük használni a legkorszerűbb eszközöket (mobil és felhő alapú alkalmazások)\, így nem kell a program után egyedül vesződni a tanultak alkalmazásával\, csak folytatni kell a 2 során felépített rendszer működtetését. \nA változtatások melletti elköteleződést komoly érzelmi impulzusokkal segítjük: a sírás és a nevetés is része a programnak\, de a cél nem elsősorban a részvevők szórakoztatása\, hanem az\, hogy a tanultakból minél többet átültessenek a saját munkájukba\, életükbe. \n \nAz elmúlt 3 évtizedben 10 000-nél több részvevő nyilatkozott elégedetten a tréningről (80% feletti elégedettség)\, és sokan közülük életük meghatározó élményeként tartják számon a programot. \nNéhány idézet a tavaly decemberi képzésünk visszajelzéseiből: \n\n\n\n„Elméleti és gyakorlati dolgokat hallottunk\, amik az élet minden területén azonnal alkalmazhatók. Tükröt mutatott az eddigi életünkről is. A sok sztori és vidámság befogadhatóbbá\, megjegyezhetőbbé tette a mondandót.”\n„Rávilágított olyan időrabló tevékenységekre\, amin eddig el sem gondolkodtam.”\n„Kiforrott tudást sikerült adni\, ami óriási gyakorlati jelentőséggel bír. Napi használhatósága és hasznossága miatt\, azonnal használni kezdem.”\n\n\n\n \nMit ad a 2 nap?\n\n\n\nFeldolgozott témakörök \n\n\n\nMiért rohan az idő?\nKi kit tart kézben?\nHogyan vehetem át az irányítást a saját időm/életem felett?\nA halogatás…\nA “Vezetők\, vállalkozók időkorongja”\, a hatékonyság modellje.\nHogyan hozhatom egyensúlyba a munkámat és a magánéletemet?\nAz időrablóim kezelése.\nRövid- és hosszú távú idő tervezés\n\n\n\n  \nBemutatott módszerek\, eljárások \n\n\n\nCélkitűzés\, feladatlebontás\nPriorizálás\nFeladatkiadás\, delegálás\nSaját tudás- és információ bázis építése (mindenhonnan elérhető\, “irányító pult” a kezedben vagy a zsebedben)\nRövid- és hosszú távú időtervezés.\nNagy feladatok megoldása “szalámi technikával”.\nAz első 4 perc jelentősége\n\n\n\n\n\n\n\n\n  \nA program ára: \nA program teljes ára 85.000 Ft/fő + áfa \nJelentkezz most EARLY BIRD kedzveménnyel!  \nAki februrár 7-ig jelentkezik\, 20% kedvezményt kap a részvételi díjból! \nGyertek együtt\,  jelentkezzetek csoportos kedvezménnyel! Ha egy szervezettől többen jelentkeznek a tréningre\, a 2. jelentkezőtől kezdve 15% kedvezményt biztosítunk a részvevőknek. \n100% pénzvisszafizetési garancia! Ha a tréning első napján az ebédszünetig jelzed\, hogy nem ezt vártad a programtól\, a részvételi díj teljes összegét visszafizetjük.
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/ido-es-tudasgazdalkodas-trening-2/
LOCATION:Szervezés alatt\, Budapest
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2015/05/Gyulay-2.jpg
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Paris:20200211T090000
DTEND;TZID=Europe/Paris:20200212T173000
DTSTAMP:20260415T121219
CREATED:20191216T110900Z
LAST-MODIFIED:20200210T111953Z
UID:3533-1581411600-1581528600@kmexpert.hu
SUMMARY:Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréning
DESCRIPTION:  \nUpdate: A jelentkezés lezárult \nMegoldás a tudáskezelés szervezeti kihívásaira; már rövid távon jelentkező eredmények\, a tudásvagyon hosszú távú biztonsága! Az ország vezető tudásmenedzsment tanácsadó cége gyakorlati szakemberek számára kínálja a legjobban bevált TM módszereket. \nHa a frázisok szintjén maradunk\, az fájni fog!\nMindannyian tudjuk\, hogy a szervezetek sikerességét milyen nagy mértékben határozza meg a tudástőke\, az emberek fejében\, a leírt anyagokban\, eljárásokban vagy szokásrendekben található tudás. Kevés helyen kerül sor azonban konkrét lépésekre a tudásgazdálkodás fejlesztésére.\nPedig nagyon tud fájni\, amikor egy távozó kulcsember tudását kell pótolni\, vagy az ismétlődő hibák rávilágítanak arra\, hogy nem kellő gondossággal dolgozzuk fel és hasznosítjuk a munkavégzés során keletkező tapasztalatainkat. Gyakran akadozik a tudásáramlás a szervezetben\, mert vagy a megfelelő technikai feltételek hiányoznak\, vagy a folyamatok nem működnek megfelelően\, esetleg nincs hozzáértő felelőse a területnek. Az is előfordulhat\, hogy a kialakult tudáskultúra akadályozza a tudáscserét a munkatársak között. A mai munkaerőpiaci helyzetben\, ahol nagyon nehéz értékes munkaerőt találni\, és talán még nehezebb megtartani\, felértékelődnek a kiválasztást\, betanítást\, tudásmegtartást támogató módszerek. \nA TM valódi megoldást kínál!\nAz elmúlt 30 évben a tudásmenedzsment szakmává vált. Egy új közelítésmódot\, letisztult eszközrendszert kínál a szervezetek számára. Aki él ezzel a lehetőséggel\, jelentősen növelheti a kontrollt a tudásvagyon kezelése felett\, és olyan problémákat is képes lesz megoldani\, ahol a hagyományos módszerek csődöt mondtak. A tudásmenedzsment térhódításának komoly impulzust adott a piaci verseny erősödése. Akik felismerték\, hogy nem csak beszélni kell a legfontosabb erőforrás (TUDÁS) megbecsüléséről\, hanem tudatos lépéseket tettek a tudásgazdálkodás javítására\, komoly előnyre tettek szert versenytársaikkal szemben. \nLegmagasabb szakmai színvonal\, aktuális tartalom\nA tudásmenedzsment a gyakorlatban tréningünk a brit Knoco Ltd. által kidolgozott tematikára épül. A British Petrol mintaértékű TM rendszerét kidolgozó szakértők anyagát a KM EXPERT (piacvezető TM tanácsadó cég Magyarországon) projektjeinek tapasztalataival aktualizáltuk. Meghívott előadóink a hazai TM gyakorlat gyöngyszemeit mutatják be a részvevőknek. \n \nA program vezető trénere:\nGyulay Tibor a KM EXPERT ügyvezető tulajdonosa\n• 30 éves\, sikeres múltja van egyének\, csoportok és szervezetek fejlesztésében (BME oktató\, tréner\, tanácsadó\, coach)\n• A tudásmenedzsment tanácsadás magyarországi úttörőjének számít.\n• Sikeres tudásmenedzsment projektek vezetése olyan szervezeteknél\, mint; Magyar Televízió\, IT Services Hungary\, Paksi Atomerőmű\, ELMŰ-ÉMÁSZ\, Külügyi és Külkereskedelmi Minisztérium\n• 2010 óta a Nemzetközi Atomenergia Ügynökség TM projektjeinek meghívott szakértője. \nMit ad a tréning?\n• Gyakorlatorientált elméleti alapot a tudásmenedzsment lényegének megértéséhez\,\n• A TM módszerek részletes bemutatását\,\n• Sajátélményű gyakorlatokat az „Aha-élmény” megszerzéséhez\,\n• Hazai és nemzetközi esetpéldákat\, esettanulmányokat\,\n• Részvevők között tudás- és tapasztalatcserét. \nA részvevők képessé válnak arra\, hogy\n• A környezetükben felismerjék a tudásmenedzsment vonatkozású lehetőségeket kockázatokat\, megoldandó feladatokat.\n• Megtalálják a helyzet kezelésére legalkalmasabb eszközt\, módszert\n• Önállóan megvalósítsanak TM fókuszú beavatkozásokat\,\n• Javaslatokat tegyenek a szervezet tudásmenedzsment rendszerének fejlesztésére tudáskultúrájának változtatására. \nNéhány visszajelzés korábbi TM tréning részvevőktől: \nOlvasd el korábbi tréningünk élménybeszámolóját: TOVÁBB A CIKKHEZ!\n• „Rájöttem\, hogy a TM-et keretbe kell foglalni\, és tanítani kell mindenkinek a világon\, mert a legfontosabb egy cég sikeressége szempontjából!”\n• “Nagy hatással volt rám\, teljesültek az elvárásaim. Szeretném elkezdeni a cégnél ennek a területnek az építését\, erőltetni a vezetés felé ennek fontosságát.”\n• „Bebizonyosodott számomra\, hogy a Tudásmenedzsment mennyire értékes\, milyen termelőerőt rejt magában\, így nyílt szívvel ajánlanám\, s ajánlom mindenkinek a Tudásmenedzsment technikákat.” \nA 2 napos program fő témakörei:\n• Mi a tudásmenedzsment\, hogyan szolgálja a szervezeti célok elérését? (A US Army és a BP esetpéldája)\n• A tudáscsere modellje\, a TM rendszer elemei (folyamatok\, ember\, technológia\, irányítás)\n• A közvetlen tudásátadás formái legfontosabb csatornái\n• Tudás megragadás\, a tapasztalatok feldolgozása\, tapasztalati tanulás\n• Tudáskezelés\, tudásbázis építés\, tudásfeldolgozás\, validálás\n• Tudásmegosztás pull és push módszerrel\n• Tudástérképezés\, kritikusság elemzés\, kulcsemberek és kulcstudások megtartása\n• Tudáskultúra\, szervezeti TM érettség megállapítása\n• Tudásmenedzsment helye a vállalt integrált irányítási rendszerében\n• KPI-ok alkalmazása a tudáskezelés hatékonyságának mérésében\n• Ösztönző és motivációs eszközök\n• TM stratégia kialakításának láőásei\n• Tudásmenedzsment rendszer (TMR) bevezetése \nA fenti témakörökhöz módszertant is adunk\, mint például:\n• Shadowing\, mentoring\n• Tudásközösségek\, szakmai közösségek\n• Frontális tudásátadási technikák (tudáspiac\, pech-kucha\, tudás-cafe..)\n• „Baton passing” (staféta átadás)\n• AAR és Retrospectiv értékelések\n• Tudásbázis\, dinamikus tudásközpont építés\, Q&A fórumok\,\n• Ismert hibák listája\n• Peer assist\, szakmai látogatások\n• Kompetencia leltár\, tudástérkép\n• Kritikusság elemzés\n• Szakmai kilépő interjú\n• … \nSzeretettel meghívunk a legközelebbi Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréningünkre!\nIdőpont: 2020. február 11-12. (kedd-szerda)\nHelyszín: Budapest\nA tudásmenedzsment nem egy öncélú kezdeményezés\, ami kreált problémák megoldásával bizonyítja létjogosultságát\, hanem egy új szemléletmód és hatékony eszköztár a szervezet kihívásainak kezelésére.\nRészvételi díj: 129 000 Ft/fő + Áfa \n Megnyitottuk a LAST MINUTE jelentkezést\, itt az utolsó kedvezmény!  \nJenetkezz még ma és 25% kedvezményt kapsz a részvételi díjból! \nCsoport kedvezmény!  Azonos szervezettől delegált 2. részvevőtől 33%-os kedvezményt biztosítunk. (ez gyakorlatilag azt jelenti\, hogy a harmadik jelentkező már ingyen vehet részt a tréningen)
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/tudasmenedzsment-a-gyakorlatban-trening-3/
LOCATION:Vendel Irodaház\, Vendel utca 11.\, Budapest\, 1096
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2019/12/kepatmeretezes_hu_20190904_105006-1.jpg
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Paris:20200128T150000
DTEND;TZID=Europe/Paris:20200128T173000
DTSTAMP:20260415T121220
CREATED:20191216T130048Z
LAST-MODIFIED:20200123T105453Z
UID:3537-1580223600-1580232600@kmexpert.hu
SUMMARY:Szervezeti hálózatkutatás TM műhely
DESCRIPTION:  \nMit szólnátok ahhoz\, ha együtt kezdenénk az újévet? Ingyenes műhely találkozónkon a Szervezeti hálózatkutatás új eszközeivel ismerkedünk meg a Maven7 előadásában. Az eszközök érdekes\, új lehetőségeket nyitnak meg a tudásmenedzsmentben\, így a 2020-as programjaidba akár már be is építheted a műhely tanulságait. Ízelítőként figyelmedbe ajánljuk legutóbbi cikkünket a témában! \nA Maven7 képviselői több\, mint 10 év tapasztalatát és több\, mint 200 szervezeti egység elemzésének tanulságait felhasználva ismertetik a hálózatkutatás lényegét\, annak legújabb módszereit és a várható eredményeket.  Szokásunkhoz híven a műhely munkát interaktív tudáscserében szervezzük. Egy workshop jellegű szakmai találkozóra\, felmerült kérdéseink közös tisztázására\, ötleteink és észrevételeink megosztására invitáljuk a résztvevőket. \nHogy miért érezzük a szervezeti hálózatkutatást fontos és aktuális témának? \nA formális rendszerek mellett minden szervezetben létezik egy informális belső hálózat\, amely a szervezet működésére\, a cég teljesítményére döntő hatással van. A szervezeti informális hálózatok megismerése tehát különösen fontos a vállalati hatékonyság növelése érdekében\, valamint elősegíti a sikeres tudásmenedzsment rendszer bevezetését. A módszerek alkalmazásával többek között a következő kérdésekre kapunk választ: \n\nVan-e a szervezetben olyan tudás\, amely előre vihetné a céget\, de nincs róla információink?\nMelyek azok a kulcstudással rendelkező munkavállalók\, akiknek a megtartására különös figyelmet kell fordítanunk?\nKiknek a bevonásával tudom a leghatékonyabban kommunikálni a szervezet megfelelő működése szempontjából fontos információkat?\nHogyan mérjem a képzési és fejlesztési programok eredményességét\, hatását?\n…
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/halozatkutatas-tm-muhely/
LOCATION:OBSERVANS képzési terem\, Szilágyi utca 3. szám\, I/3.\, Budapest\, 1081\, Magyarország
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2019/12/1911_Kép-hálózatkutatáshoz_2b-750x422.jpg
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Paris:20200128T083000
DTEND;TZID=Europe/Paris:20200128T130000
DTSTAMP:20260415T121220
CREATED:20191216T100002Z
LAST-MODIFIED:20200210T103010Z
UID:3540-1580200200-1580216400@kmexpert.hu
SUMMARY:Tudásbázis építés workshop
DESCRIPTION: \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n \n\n\nMinden szervezetben keletkeznek egyéni vagy közös jegyzetek\, a megbeszéléseken születnek új ötletek és tervek. Egy-egy projekt lépései\, beszámolói nyomon követésében elengedhetetlen az anyagok felvétele. A feladatvégzésben használható útmutatók adhatják akár a legnagyobb segítséget a hétköznapokban. Nálatok\, hogyan működik mindez? Könnyen megtalálod a megfelelő eszközöket a feladataidhoz? A legértékesebb szervezeti kincsesláda maga a tudástár\, ahol egy naprakész\, jól strukturált helyen vannak gyűjtve a szervezeti információk\, feladatok\, tudáscikkek. A tudás napról-napra fejlődik\, vedd kezedbe az irányítását! \nHa úgy érzed kihívást jelent egy számodra jól használható tudásbázis kiépítése csatlakozz január 28-ai Tudásbázis építés workshopunkhoz! \nKinek érdemes eljönni?\nOlyan szakértőknek\, vezetőknek – iparágtól tevékenységi területtől függetlenül – ahol a tudás akár belső felhasználásra\, akár külső megosztásra\, kulcsfontosságú eleme a stratégiának\, fejlődésnek. Olyan csapatok tagjainak\, vezetőinek\, akik számára értékes segítség lehet egy jó tudásbázis céljaik elérése érdekében. \nAz anyag elsajátítását megkönnyíti a Confluence felhasználó szintű ismerete\, de nem előfeltétel. \nA képzésről\n4 órás képzés\, melynek első felében betekintést nyerhetünk a tudásbázis építés módszertani fortélyaiba. Ezt követően pedig a legérdekesebbnek talált módszertani elemeket megnézzük hogyan lehet a gyakorlatba átültetni Confluence felhasználásával. A képzés külön érdekessége\, hogy a résztvevők befolyásolhatják a tematikát\, így az aktuális csoport igényeihez maximálisan igazodik.  \nA tréninget két előadó – egy tudásmenedzsment szakértő\, és egy Atlassian Certified Confluence Administrator – tartja. A csoport minimálisan 8 fővel indul\, és maximum 16 jelentkező részvételével zajlik. A tréningre mindenki hozzon magával notebookot. \nA képzés tematikája\n\n\n\nA tudásmenedzsment szerepe a szervezeti célok elérésében\nTudásbázis helye a tudásmenedzsment rendszerben\nMegosztás vagy megtartás? Közérdekű és szenzitív adatok kezelése\nTudásbázis\, mint az ügyféltámogatás eszköze\nTartalmak és funkciók kapcsolata egy tudásbázisban\nTudásbázis létrehozásához működtetéséhez szükséges feladatok\, szerepkörök\nSablon oldalak\, blueprintek\nPage properties\nConfluence jogosultság kezelése\nConfluence Questions\nComala Workflows\, Karma for Confluence\n\n\n\nA tréninget követően\n1.Tudatosodik a tudás és a tudáskezelés fontossága az egyéni és szervezeti célok elérésében \n2. Fel tudják ismerni\, hogy a tudás kezeléséhez milyen tudásbázist\, hogyan érdemes felépíteni\, működtetni \n3. Áttekintő képet kapnak a legfontosabb módszertani elemekről \n4. Megismerik a számukra legizgalmasabb módszertani elemek gyakorlati megvalósításának lehetőségeit \n5. Képesek lesznek elindítani /bizonyos elemekben továbbfejleszteni egy Confluence tudásbázist \n6. Valós életből vett példák segítségével ihletet meríthetnek abból\, mások hogy oldottak meg hasonló kihívásokat (vagy épp hogyan fulladtak kudarcba) \n7. Vezetők ötletekkel\, inspirációval felvértezve térhetnek haza \nProgram díja\nA workshop ára: 30.000 Ft + áfa /fő \n3 vagy több fő egyszerre történő jelentkezése esetén képzéseinket kedvezményes áron biztosítjuk! \nOktatóink\n\n\n \n\nKülönböző iparági projektek vezetőjeként\, tudásmenedzsment kutatóként\, valamint egy több ezer ügyfelet támogató ügyfélszolgálat irányításával szerzett tapasztalatokat. Elhivatott a személyes és csoportos hatékonyságot növelő megoldások iránt. 6 évig dolgozott a BME Villanykarán nevelőtanárként\, a Magyar Atlassian Meetup alapítója. \n\nGáspár Attila\, tanácsadó \n  \n\n\n\n\n \n\nTudásmenedzsment szakértő\, 30 éves szervezetfejlesztői\, tréneri tapasztalattal. 10 éve a tudásmenedzsment elkötelezett szószólója („evangelistája”) Magyarországon. Sikeres hazai és külföldi tudásmenedzsment projektek vezetője\, megvalósítója. Fő küldetése\, hogy minél több szervezetet hozzásegítsen a külföldön sikerrel alkalmazott TM módszertanok sikeres alkalmazásához. \n\nGyulay Tibor\, szervezetfejlesztő\, tréner\, coach
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/tudasbazis-epites-workshop/
LOCATION:OBSERVANS képzési terem\, Szilágyi utca 3. szám\, I/3.\, Budapest\, 1081\, Magyarország
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2018/11/tudásbázis_1-2.jpg
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Helsinki:20191204T090000
DTEND;TZID=Europe/Helsinki:20191205T173000
DTSTAMP:20260415T121220
CREATED:20191008T113044Z
LAST-MODIFIED:20191014T131530Z
UID:3006-1575450000-1575567000@kmexpert.hu
SUMMARY:Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréning
DESCRIPTION:  \nMegoldás a tudáskezelés szervezeti kihívásaira; már rövid távon jelentkező eredmények\, a tudásvagyon hosszú távú biztonsága! Az ország vezető tudásmenedzsment tanácsadó cége gyakorlati szakemberek számára kínálja a legjobban bevált TM módszereket. \nHa a frázisok szintjén maradunk\, az fájni fog!\nMindannyian tudjuk\, hogy a szervezetek sikerességét milyen nagy mértékben határozza meg a tudástőke\, az emberek fejében\, a leírt anyagokban\, eljárásokban vagy szokásrendekben található tudás. Kevés helyen kerül sor azonban konkrét lépésekre a tudásgazdálkodás fejlesztésére.\nPedig nagyon tud fájni\, amikor egy távozó kulcsember tudását kell pótolni\, vagy az ismétlődő hibák rávilágítanak arra\, hogy nem kellő gondossággal dolgozzuk fel és hasznosítjuk a munkavégzés során keletkező tapasztalatainkat. Gyakran akadozik a tudásáramlás a szervezetben\, mert vagy a megfelelő technikai feltételek hiányoznak\, vagy a folyamatok nem működnek megfelelően\, esetleg nincs hozzáértő felelőse a területnek. Az is előfordulhat\, hogy a kialakult tudáskultúra akadályozza a tudáscserét a munkatársak között. A mai munkaerőpiaci helyzetben\, ahol nagyon nehéz értékes munkaerőt találni\, és talán még nehezebb megtartani\, felértékelődnek a kiválasztást\, betanítást\, tudásmegtartást támogató módszerek. \nA TM valódi megoldást kínál!\nAz elmúlt 30 évben a tudásmenedzsment szakmává vált. Egy új közelítésmódot\, letisztult eszközrendszert kínál a szervezetek számára. Aki él ezzel a lehetőséggel\, jelentősen növelheti a kontrollt a tudásvagyon kezelése felett\, és olyan problémákat is képes lesz megoldani\, ahol a hagyományos módszerek csődöt mondtak. A tudásmenedzsment térhódításának komoly impulzust adott a piaci verseny erősödése. Akik felismerték\, hogy nem csak beszélni kell a legfontosabb erőforrás (TUDÁS) megbecsüléséről\, hanem tudatos lépéseket tettek a tudásgazdálkodás javítására\, komoly előnyre tettek szert versenytársaikkal szemben. \n\nLegmagasabb szakmai színvonal\, aktuális tartalom\nA tudásmenedzsment a gyakorlatban tréningünk a brit Knoco Ltd. által kidolgozott tematikára épül. A British Petrol mintaértékű TM rendszerét kidolgozó szakértők anyagát a KM EXPERT (piacvezető TM tanácsadó cég Magyarországon) projektjeinek tapasztalataival aktualizáltuk. Meghívott előadóink a hazai TM gyakorlat gyöngyszemeit mutatják be a részvevőknek. \nA program vezető trénere:\nGyulay Tibor a KM EXPERT ügyvezető tulajdonosa\n• 30 éves sikeres múltja van egyének\, csoportok és szervezetek fejlesztésében (BME oktató\, tréner\, tanácsadó\, coach)\n• A tudásmenedzsment tanácsadás magyarországi úttörőjének számít.\n• Sikeres tudásmenedzsment projekteket vezettett olyan szervezeteknél\, mint; Magyar Televízió\, IT Services Hungary\, Paksi Atomerőmű\, ELMŰ-ÉMÁSZ\, Külügyi és Külkereskedelmi Minisztérium\, eNET\, OTP Bank…\n• 2010 óta a Nemzetközi Atomenergia Ügynökség TM projektjeinek meghívott szakértője. \nMit ad a tréning?\n• Gyakorlatorientált elméleti alapot a tudásmenedzsment lényegének megértéséhez\,\n• A TM módszerek részletes bemutatását\,\n• Sajátélményű gyakorlatokat az „Aha-élmény” megszerzéséhez\,\n• Hazai és nemzetközi esetpéldákat\, esettanulmányokat\,\n• Részvevők között tudás- és tapasztalatcserét. \n\nA részvevők képessé válnak arra\, hogy\n• A környezetükben felismerjék a tudásmenedzsment vonatkozású lehetőségeket kockázatokat\, megoldandó feladatokat.\n• Megtalálják a helyzet kezelésére legalkalmasabb eszközt\, módszert\n• Önállóan megvalósítsanak TM fókuszú beavatkozásokat\,\n• Javaslatokat tegyenek a szervezet tudásmenedzsment rendszerének fejlesztésére tudáskultúrájának változtatására. \nNéhány visszajelzés korábbi TM tréning részvevőktől: \nOlvasd el legutóbbi tréningünk élménybeszámolóját: TOVÁBB A CIKKHEZ!\n• „Rájöttem\, hogy a TM-et keretbe kell foglalni\, és tanítani kell mindenkinek a világon\, mert a legfontosabb egy cég sikeressége szempontjából!”\n• “Nagy hatással volt rám\, teljesültek az elvárásaim. Szeretném elkezdeni a cégnél ennek a területnek az építését\, erőltetni a vezetés felé ennek fontosságát.”\n• „Bebizonyosodott számomra\, hogy a Tudásmenedzsment mennyire értékes\, milyen termelőerőt rejt magában\, így nyílt szívvel ajánlanám\, s ajánlom mindenkinek a Tudásmenedzsment technikákat.” \nA 2 napos program fő témakörei:\n• Mi a tudásmenedzsment\, hogyan szolgálja a szervezeti célok elérését? (A US Army és a BP eset \n \npéldája)\n• A tudáscsere modellje\, a TM rendszer elemei (folyamatok\, ember\, technológia\, irányítás)\n• A közvetlen tudásátadás formái legfontosabb csatornái\n• Tudás megragadás\, a tapasztalatok feldolgozása\, tapasztalati tanulás\n• Tudáskezelés\, tudásbázis építés\, tudásfeldolgozás\, validálás\n• Tudásmegosztás pull és push módszerrel\n• Tudástérképezés\, kritikusság elemzés\, kulcsemberek és kulcstudások megtartása\n• Tudáskultúra\, szervezeti TM érettség megállapítása\n• Tudásmenedzsment helye a vállalt integrált irányítási rendszerében\n• KPI-ok alkalmazása a tudáskezelés hatékonyságának mérésében\n• Ösztönző és motivációs eszközök\n• TM stratégia kialakításának lépései\n• Tudásmenedzsment rendszer (TMR) bevezetése \n\nA fenti témakörökhöz módszertant is adunk\, mint például:\n• Shadowing\, mentoring\n• Tudásközösségek\, szakmai közösségek\n• Frontális tudásátadási technikák (tudáspiac\, pecha-kucha\, tudás-cafe..)\n• „Baton passing” (staféta átadás)\n• AAR és Retrospectiv értékelések\n• Tudásbázis\, dinamikus tudásközpont építés\, Q&A fórumok\,\n• Ismert hibák listája\n• Peer assist\, szakmai látogatások\n• Kompetencia leltár\, tudástérkép\n• Kritikusság elemzés\n• Szakmai kilépő interjú\n• … \nSzeretettel meghívunk a legközelebbi Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréningünkre!\nIdőpont: 2019. december 4-5. (szerda-csütörtök)\nHelyszín: Budapest\nA tudásmenedzsment nem egy öncélú kezdeményezés\, ami kreált problémák megoldásával bizonyítja létjogosultságát\, hanem egy új szemléletmód és hatékony eszköztár a szervezet kihívásainak kezelésére.\nRészvételi díj: 129 000 Ft/fő + Áfa \nJelentkezz most EARLY BIRD kedzveménnyel! Aki november 15-ig jelentkezik\, 25% kedvezményt kap a részvételi díjból!\nKedvezmény: Azonos szervezettől delegált 2. részvevőtől 33%-os kedvezményt biztosítunk. (ez gyakorlatilag azt jelenti\, hogy a harmadik jelentkező már ingyen vehet részt a tréningen)
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/tudasmenedzsment-a-gyakorlatban-trening-2/
LOCATION:MagNet Ház\, Boróka terem\, Andrássy út 98\, Budapest\, 1062\, Magyarország
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2019/10/TM_tréningkép-e1575644451496.png
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Helsinki:20191126T150000
DTEND;TZID=Europe/Helsinki:20191126T173000
DTSTAMP:20260415T121220
CREATED:20191008T102929Z
LAST-MODIFIED:20191121T151216Z
UID:2964-1574780400-1574789400@kmexpert.hu
SUMMARY:Kollektív kreativitás és tudásmegosztás az innováció érdekében (Be-novatíve)
DESCRIPTION:A szervezeti tudáspotenciál egyik fontos hatásterülete a kihívások kreatív\, innovatív megoldása. Nagy örömünkre szolgál\, hogy egy magyar megoldás nemzetközileg is meghatározó szerepet tölt be az innovációs szoftverek piacán. Írásunkban bemutatjuk új szakmai partnerünket\, de a november 26-i TM Műhelyünkön a platform személyes kipróbálására is lehetőség nyílik. \nA tervezett program:\n\nWarm up: Részvevők ismerkedése\, elvárások tisztázása.\nA be-novetíve alkalmazás bemutatása: működési elvek\, gyakorlati tapasztalatok\nA szoftver kipróbálása: a tudásmenedzsment kihívások összegyűjtése\, ötletgenerálás\nAlkalmazási lehetőségek megvitása csoportmunkában\n\n  \nA Be-novative egy olyan platform\, amit főként nagyvállalatok használnak\, hogy motiválni tudják a munkavállalóikat\, illetve a partnereiket a közös ötletelésben. A szoftver segít\, hogy észrevegyük a lehetőségeket és kiaknázzuk a szervezeten belül jelenlévő kreatív tőkét. Képzeljünk el egy céget\, amelynek napi szinten formabontó ötletekkel kell előállnia. Az ötleteket többnyire egy adott részlegtől várják\, ezért a számuk és a változékonyságuk is korlátolt. Ebben lépett óriásit a Be-novative\, ugyanis a platform egyik funkciója\, hogy az adott vállalaton belül bárki csatlakozhat a probléma megoldásához. Az egész folyamat rizikómentes\, ugyanis a résztvevők névtelenül dobálják be a gondolataikat. Ez a kötetlen légkör táptalaja a jó ötleteknek\, hiszen a kreativitás csak játékos körülmények között működik. Akkor merünk igazán nagy újdonságokkal előállni\, ha elszakadunk a mindennapos munkamenettől\, a status quotól és úgy érezzük\, nincs tétje annak\, amit mondunk\, senki nem nevet ki vagy néz ostobának\, ha valami szokatlannal rukkolunk elő. Egy ötlet sokszor pontosan úgy működik\, mint egy startup. Elsőre lehetetlennek tűnik\, aztán valaki mégis megcsinálja. \nVárunk téged is\, hogy együtt próbáljuk ki a szoftvert! \nA műhelymunkán való részvétel ingyenes\, azonban regisztrációhoz kötött. Add le mihamarabb érdeklődési szándékod\, hogy ne maradj le az eseményről!
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/a-be-novative-szoftver-probald-ki-velunk/
LOCATION:MagNet Ház\, Boróka terem\, Andrássy út 98\, Budapest\, 1062\, Magyarország
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2019/10/picture1.png
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Helsinki:20191113T090000
DTEND;TZID=Europe/Helsinki:20191114T173000
DTSTAMP:20260415T121220
CREATED:20191008T112424Z
LAST-MODIFIED:20191014T132027Z
UID:3000-1573635600-1573752600@kmexpert.hu
SUMMARY:Idő- és tudásgazdálkodás tréning
DESCRIPTION:  \n  \nA legfontosabb személyes erőforrásaink kezelésének mesterfogásaival több siker és öröm a munkában és a magánéletben! \n  \nVezetők\, Vállalkozók! \nÉrdekel Benneteket\, hogyan szabadulhattok meg az állandó időnyomás alól\, hogyan tudtok jobb eredményeket elérni\, miközben marad idő a családra és saját Magatokra? A megoldást az ország első időgazdálkodás és tudásmenedzsment trénere kínálja\, a két terület legjobban bevált módszereinek kombinációjával. \nSikerorientált vállalkozóként\, cégvezetőként szeretnénk még sikeresebbek lenni\, de hogyan\, ha már így is gyakran érezzük magunkat túlterheltnek\, túlhajszoltnak? \nNéhány tünet\, ami arra utal\, hogy Te is a „veszélyeztetettek” táborába tartozol: \n\n\n\nEgy nehéz nap után úgy érzed: „Ma nagyon sokat dolgoztam\, elfáradtam\, mégis kevés az eredmény!”\nBizonyos időszakokban éppen a legfontosabb teendőidre nem jut időd.\nHajlamos vagy halogatni a kellemetlen feladatokat.\nA környezeted (munkatársak\, család) kevesli a rájuk szánt idődet\, Te pedig úgy érzed Magadra alig jut.\nSok időd megy el információk keresésére\, a már megszerzett tudás nincs mindig kéznél.\nNéha cserben hagynak az idő és információ kézbentartására használt eszközeid (elveszett cetlik\, párhuzamos naptárak…)\nIdőnként olyan érzésed van\, hogy „Rohan az idő!”\n\n\n\n \nPanaszkodás helyett\, vedd kézbe az életed irányítását!\nKezeld tudatosabban a kulcserőforrásaidat\, az IDŐDET és a TUDÁSODAT! \nRakj rendet a gondolataidban\, a céljaid\, feladataid között\, az információtáradban és a környezetedben! Használj amai kornak megfelelő segédeszközt\, ami áttekinthető\, mindig kéznél van\, és soha nem veszted el! Szánj 2 napot Magadra\, és mi segítünk\, hogy alapvetően megváltozzon az életed! \nTöbb időd nem lesz a tréning után sem\, DE! \n\n\n\nKevesebb idő alatt\, hatékonyabban oldod meg a fontos feladataidat\, így marad időd másra is.\nAzzal foglalkozol\, ami sikert hoz\, vagy örömet okoz Neked vagy a környezetedben élőknek.\nJavul a közérzeted!\nNem kell adatok\, információk keresésére feleslegesen időt fordítani\, gyorsabban tanulsz a saját és mások tapasztalataiból.\n\n\n\nEgyedülállóan komplex program\nMajd’ 30 év tapasztalata és ügyfél visszajelzései alapján alakult ki a tréning logikai vezérfonala és módszertana. A képzésen azonban nem csak arról lesz\, hogy mit kellene (másképp) csinálni. A letisztult filozófia mellett bemutatjuk a legjobban bevált technikákat is. Már a tréning során el kezdjük használni a legkorszerűbb eszközöket (mobil és felhő alapú alkalmazások)\, így nem kell a program után egyedül vesződni a tanultak alkalmazásával\, csak folytatni kell a 2 során felépített rendszer működtetését. \nA változtatások melletti elköteleződést komoly érzelmi impulzusokkal segítjük: a sírás és a nevetés is része a programnak\, de a cél nem elsősorban a részvevők szórakoztatása\, hanem az\, hogy a tanultakból minél többet átültessenek a saját munkájukba\, életükbe. \n \nAz elmúlt 3 évtizedben 10 000-nél több részvevő nyilatkozott elégedetten a tréningről (80% feletti elégedettség)\, és sokan közülük életük meghatározó élményeként tartják számon a programot. \nNéhány idézet a tavaly decemberi képzésünk visszajelzéseiből: \n\n\n\n„Elméleti és gyakorlati dolgokat hallottunk\, amik az élet minden területén azonnal alkalmazhatók. Tükröt mutatott az eddigi életünkről is. A sok sztori és vidámság befogadhatóbbá\, megjegyezhetőbbé tette a mondandót.”\n„Rávilágított olyan időrabló tevékenységekre\, amin eddig el sem gondolkodtam.”\n„Kiforrott tudást sikerült adni\, ami óriási gyakorlati jelentőséggel bír. Napi használhatósága és hasznossága miatt\, azonnal használni kezdem.”\n\n\n\nMit ad a 2 nap?\n\n\n\n\nFeldolgozott témakörök \n\n\n\nMiért rohan az idő?\nKi kit tart kézben?\nHogyan vehetem át az irányítást a saját időm/életem felett?\nA halogatás…\nA “Vezetők\, vállalkozók időkorongja”\, a hatékonyság modellje.\nHogyan hozhatom egyensúlyba a munkámat és a magánéletemet?\nAz időrablóim kezelése.\nRövid- és hosszú távú idő tervezés\n\n\n\n  \nBemutatott módszerek\, eljárások \n\n\n\nCélkitűzés\, feladatlebontás\nPriorizálás\nFeladatkiadás\, delegálás\nSaját tudás- és információ bázis építése (mindenhonnan elérhető\, “irányító pult” a kezedben vagy a zsebedben)\nRövid- és hosszú távú időtervezés.\nNagy feladatok megoldása “szalámi technikával”.\nAz első 4 perc jelentősége\n\n\n\n\n\n  \n\n\n\n\n  \nA program ára: \nA program teljes ára 85.000 Ft/fő + áfa \nJelentkezz most EARLY BIRD kedzveménnyel!  \nAki október 31-ig jelentkezik\, 20% kedvezményt kap a részvételi díjból! \nGyertek együtt\,  jelentkezzetek csoportos kedvezménnyel! Ha egy szervezettől többen jelentkeznek a tréningre\, a 2. jelentkezőtől kezdve 15% kedvezményt biztosítunk a részvevőknek. \n100% pénzvisszafizetési garancia! Ha a tréning első napján az ebédszünetig jelzed\, hogy nem ezt vártad a programtól\, a részvételi díj teljes összegét visszafizetjük. \n 
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/ido-es-tudasgazdalkodas-trening/
LOCATION:MagNet Ház\, Boróka terem\, Andrássy út 98\, Budapest\, 1062\, Magyarország
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2019/10/secret-of-time-management.jpg
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Helsinki:20191112T090000
DTEND;TZID=Europe/Helsinki:20191112T130000
DTSTAMP:20260415T121220
CREATED:20191008T111553Z
LAST-MODIFIED:20191014T131957Z
UID:2986-1573549200-1573563600@kmexpert.hu
SUMMARY:Tudásbázis építés workshop
DESCRIPTION: \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n \n\n\nKinek érdemes eljönni?\nOlyan szakértőknek\, vezetőknek – iparágtól tevékenységi területtől függetlenül – ahol a tudás akár belső felhasználásra\, akár külső megosztásra\, kulcsfontosságú eleme a stratégiának\, fejlődésnek. Olyan csapatok tagjainak\, vezetőinek\, akik számára értékes segítség lehet egy jó tudásbázis céljaik elérése érdekében. \nAz anyag elsajátítását megkönnyíti a Confluence felhasználó szintű ismerete\, de nem előfeltétel. \nA képzésről\n4 órás képzés\, melynek első felében betekintést nyerhetünk a tudásbázis építés módszertani fortélyaiba. Ezt követően pedig a legérdekesebbnek talált módszertani elemeket megnézzük hogyan lehet a gyakorlatba átültetni Confluence felhasználásával. A képzés külön érdekessége\, hogy a résztvevők befolyásolhatják a tematikát\, így az aktuális csoport igényeihez maximálisan igazodik.  \nA tréninget két előadó – egy tudásmenedzsment szakértő\, és egy Atlassian Certified Confluence Administrator – tartja. A csoport minimálisan 8 fővel indul\, és maximum 16 jelentkező részvételével zajlik. A tréningre mindenki hozzon magával notebookot. \nA képzés tematikája\n\n\n\nA tudásmenedzsment szerepe a szervezeti célok elérésében\nTudásbázis helye a tudásmenedzsment rendszerben\nMegosztás vagy megtartás? Közérdekű és szenzitív adatok kezelése\nTudásbázis\, mint az ügyféltámogatás eszköze\nTartalmak és funkciók kapcsolata egy tudásbázisban\nTudásbázis létrehozásához működtetéséhez szükséges feladatok\, szerepkörök\nSablon oldalak\, blueprintek\nPage properties\nConfluence jogosultság kezelése\nConfluence Questions\nComala Workflows\, Karma for Confluence\n\n\n\nA tréninget követően\n1.Tudatosodik a tudás és a tudáskezelés fontossága az egyéni és szervezeti célok elérésében \n2. Fel tudják ismerni\, hogy a tudás kezeléséhez milyen tudásbázist\, hogyan érdemes felépíteni\, működtetni \n3. Áttekintő képet kapnak a legfontosabb módszertani elemekről \n4. Megismerik a számukra legizgalmasabb módszertani elemek gyakorlati megvalósításának lehetőségeit \n5. Képesek lesznek elindítani /bizonyos elemekben továbbfejleszteni egy Confluence tudásbázist \n6. Valós életből vett példák segítségével ihletet meríthetnek abból\, mások hogy oldottak meg hasonló kihívásokat (vagy épp hogyan fulladtak kudarcba) \n7. Vezetők ötletekkel\, inspirációval felvértezve térhetnek haza \nProgram díja\nA workshop ára: 30.000 Ft + áfa /fő \nOktatóink\n\n\n \n\nKülönböző iparági projektek vezetőjeként\, tudásmenedzsment kutatóként\, valamint egy több ezer ügyfelet támogató ügyfélszolgálat irányításával szerzett tapasztalatokat. Elhivatott a személyes és csoportos hatékonyságot növelő megoldások iránt. 6 évig dolgozott a BME Villanykarán nevelőtanárként\, a Magyar Atlassian Meetup alapítója. \n\nGáspár Attila\, tanácsadó \n  \n\n\n\n\n \n\nTudásmenedzsment szakértő\, 30 éves szervezetfejlesztői\, tréneri tapasztalattal. 10 éve a tudásmenedzsment elkötelezett szószólója („evangelistája”) Magyarországon. Sikeres hazai és külföldi tudásmenedzsment projektek vezetője\, megvalósítója. Fő küldetése\, hogy minél több szervezetet hozzásegítsen a külföldön sikerrel alkalmazott TM módszertanok sikeres alkalmazásához. \n\nGyulay Tibor\, szervezetfejlesztő\, tréner\, coach
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/tudasbazis-epites-workshop-2/
LOCATION:MagNet Ház\, Boróka terem\, Andrássy út 98\, Budapest\, 1062\, Magyarország
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2019/10/46482523_1954137721301335_2306086216031797248_n.jpg
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Helsinki:20191106T090000
DTEND;TZID=Europe/Helsinki:20191107T173000
DTSTAMP:20260415T121220
CREATED:20191008T105737Z
LAST-MODIFIED:20191014T133119Z
UID:2990-1573030800-1573147800@kmexpert.hu
SUMMARY:Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréning
DESCRIPTION:  \nMegoldás a tudáskezelés szervezeti kihívásaira; már rövid távon jelentkező eredmények\, a tudásvagyon hosszú távú biztonsága! Az ország vezető tudásmenedzsment tanácsadó cége gyakorlati szakemberek számára kínálja a legjobban bevált TM módszereket. \nHa a frázisok szintjén maradunk\, az fájni fog!\nMindannyian tudjuk\, hogy a szervezetek sikerességét milyen nagy mértékben határozza meg a tudástőke\, az emberek fejében\, a leírt anyagokban\, eljárásokban vagy szokásrendekben található tudás. Kevés helyen kerül sor azonban konkrét lépésekre a tudásgazdálkodás fejlesztésére.\nPedig nagyon tud fájni\, amikor egy távozó kulcsember tudását kell pótolni\, vagy az ismétlődő hibák rávilágítanak arra\, hogy nem kellő gondossággal dolgozzuk fel és hasznosítjuk a munkavégzés során keletkező tapasztalatainkat. Gyakran akadozik a tudásáramlás a szervezetben\, mert vagy a megfelelő technikai feltételek hiányoznak\, vagy a folyamatok nem működnek megfelelően\, esetleg nincs hozzáértő felelőse a területnek. Az is előfordulhat\, hogy a kialakult tudáskultúra akadályozza a tudáscserét a munkatársak között. A mai munkaerőpiaci helyzetben\, ahol nagyon nehéz értékes munkaerőt találni\, és talán még nehezebb megtartani\, felértékelődnek a kiválasztást\, betanítást\, tudásmegtartást támogató módszerek. \nA TM valódi megoldást kínál!\nAz elmúlt 30 évben a tudásmenedzsment szakmává vált. Egy új közelítésmódot\, letisztult eszközrendszert kínál a szervezetek számára. Aki él ezzel a lehetőséggel\, jelentősen növelheti a kontrollt a tudásvagyon kezelése felett\, és olyan problémákat is képes lesz megoldani\, ahol a hagyományos módszerek csődöt mondtak. A tudásmenedzsment térhódításának komoly impulzust adott a piaci verseny erősödése. Akik felismerték\, hogy nem csak beszélni kell a legfontosabb erőforrás (TUDÁS) megbecsüléséről\, hanem tudatos lépéseket tettek a tudásgazdálkodás javítására\, komoly előnyre tettek szert versenytársaikkal szemben. \n\nLegmagasabb szakmai színvonal\, aktuális tartalom\nA tudásmenedzsment a gyakorlatban tréningünk a brit Knoco Ltd. által kidolgozott tematikára épül. A British Petrol mintaértékű TM rendszerét kidolgozó szakértők anyagát a KM EXPERT (piacvezető TM tanácsadó cég Magyarországon) projektjeinek tapasztalataival aktualizáltuk. Meghívott előadóink a hazai TM gyakorlat gyöngyszemeit mutatják be a részvevőknek. \nA program vezető trénere:\nGyulay Tibor a KM EXPERT ügyvezető tulajdonosa\n• 30 éves\, sikeres múltja van egyének\, csoportok és szervezetek fejlesztésében (BME oktató\, tréner\, tanácsadó\, coach)\n• A tudásmenedzsment tanácsadás magyarországi úttörőjének számít.\n• Sikeres tudásmenedzsment projektek vezetése olyan szervezeteknél\, mint; Magyar Televízió\, IT Services Hungary\, Paksi Atomerőmű\, ELMŰ-ÉMÁSZ\, Külügyi és Külkereskedelmi Minisztérium\n• 2010 óta a Nemzetközi Atomenergia Ügynökség TM projektjeinek meghívott szakértője. \nMit ad a tréning?\n• Gyakorlatorientált elméleti alapot a tudásmenedzsment lényegének megértéséhez\,\n• A TM módszerek részletes bemutatását\,\n• Sajátélményű gyakorlatokat az „Aha-élmény” megszerzéséhez\,\n• Hazai és nemzetközi esetpéldákat\, esettanulmányokat\,\n• Részvevők között tudás- és tapasztalatcserét. \n\nA részvevők képessé válnak arra\, hogy\n• A környezetükben felismerjék a tudásmenedzsment vonatkozású lehetőségeket kockázatokat\, megoldandó feladatokat.\n• Megtalálják a helyzet kezelésére legalkalmasabb eszközt\, módszert\n• Önállóan megvalósítsanak TM fókuszú beavatkozásokat\,\n• Javaslatokat tegyenek a szervezet tudásmenedzsment rendszerének fejlesztésére tudáskultúrájának változtatására. \nNéhány visszajelzés korábbi TM tréning részvevőktől: \nOlvasd el legutóbbi tréningünk élménybeszámolóját: TOVÁBB A CIKKHEZ!\n• „Rájöttem\, hogy a TM-et keretbe kell foglalni\, és tanítani kell mindenkinek a világon\, mert a legfontosabb egy cég sikeressége szempontjából!”\n• “Nagy hatással volt rám\, teljesültek az elvárásaim. Szeretném elkezdeni a cégnél ennek a területnek az építését\, erőltetni a vezetés felé ennek fontosságát.”\n• „Bebizonyosodott számomra\, hogy a Tudásmenedzsment mennyire értékes\, milyen termelőerőt rejt magában\, így nyílt szívvel ajánlanám\, s ajánlom mindenkinek a Tudásmenedzsment technikákat.” \nA 2 napos program fő témakörei:\n• Mi a tudásmenedzsment\, hogyan szolgálja a szervezeti célok elérését? (A US Army és a BP esetpéldája)\n• A tudáscsere modellje\, a TM rendszer elemei (folyamatok\, ember\, technológia\, irányítás)\n• A közvetlen tudásátadás formái legfontosabb csatornái\n• Tudás megragadás\, a tapasztalatok feldolgozása\, tapasztalati tanulás\n• Tudáskezelés\, tudásbázis építés\, tudásfeldolgozás\, validálás\n• Tudásmegosztás pull és push módszerrel\n• Tudástérképezés\, kritikusság elemzés\, kulcsemberek és kulcstudások megtartása\n• Tudáskultúra\, szervezeti TM érettség megállapítása\n• Tudásmenedzsment helye a vállalt integrált irányítási rendszerében\n• KPI-ok alkalmazása a tudáskezelés hatékonyságának mérésében\n• Ösztönző és motivációs eszközök\n• TM stratégia kialakításának láőásei\n• Tudásmenedzsment rendszer (TMR) bevezetése \n\nA fenti témakörökhöz módszertant is adunk\, mint például:\n• Shadowing\, mentoring\n• Tudásközösségek\, szakmai közösségek\n• Frontális tudásátadási technikák (tudáspiac\, pech-kucha\, tudás-cafe..)\n• „Baton passing” (staféta átadás)\n• AAR és Retrospectiv értékelések\n• Tudásbázis\, dinamikus tudásközpont építés\, Q&A fórumok\,\n• Ismert hibák listája\n• Peer assist\, szakmai látogatások\n• Kompetencia leltár\, tudástérkép\n• Kritikusság elemzés\n• Szakmai kilépő interjú\n• … \nSzeretettel meghívunk a legközelebbi Tudásmenedzsment a gyakorlatban tréningünkre!\nIdőpont: 2019. november 6-7. (szerda-csütörtök)\nHelyszín: Budapest\nA tudásmenedzsment nem egy öncélú kezdeményezés\, ami kreált problémák megoldásával bizonyítja létjogosultságát\, hanem egy új szemléletmód és hatékony eszköztár a szervezet kihívásainak kezelésére.\nRészvételi díj: 129 000 Ft/fő + Áfa\nKedvezmény! Azonos szervezettől delegált 2. részvevőtől 33%-os kedvezményt biztosítunk. (ez gyakorlatilag azt jelenti\, hogy a harmadik jelentkező már ingyen vehet részt a tréningen)
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/tudasmenedzsment-a-gyakorlatban-trening/
LOCATION:MagNet Ház\, Boróka terem\, Andrássy út 98\, Budapest\, 1062\, Magyarország
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2019/10/TM_tréningkép-e1575644451496.png
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Helsinki:20191029T150000
DTEND;TZID=Europe/Helsinki:20191029T173000
DTSTAMP:20260415T121220
CREATED:20191008T103852Z
LAST-MODIFIED:20191025T103227Z
UID:2936-1572361200-1572370200@kmexpert.hu
SUMMARY:Szervezeti kiválóság műhely a “TM EFQM Keretrendszere” alapján
DESCRIPTION:Halasztás!\nTájékoztatjuk az érdeklődőket\, hogy a programot a jövő év elejére halasztottuk. \nA Szövetség a Kiválóságért Közhasznú Egyesület és a KM EXPERT együttműködésben még az idén elindul egy csoportos kiválóság program. Októberi szakmai találkozónkon ennek a pályázatnak a feltételeit ismertetjük\, és megvitatjuk a szervezeti kiválóság és a tudásmenedzsment egymásra hatását. \nAz EFQM (European Foundation for Quality Management) Kiválóság Modellje az egyik legelismertebb a piacon található keretrendszerek közül. Ők is felismerték a tudásmenedzsment jelentőségét a fenntartható szervezti kiválóság elérésében. Már 2005-ben megalkották a „Tudásmenedzsment EFQM Keretrendszerét”\, aminek segítségével nagyszerűen felmérhető a szervezet érettsége a tudásgazdálkodás szemszögéből. \n \nSzakmai partnerünk a Szövetség a Kiválóságért Közhasznú Egyesület (SZKKE)\, az EFQM hazai képviseletében több\, különböző fókuszú (a társadalmi felelősségvállalás (CSR) területéhez kapcsolódóan\, beszállítói témában\, illetve a közoktatási intézmények részére) csoportos kiválóság programot valósított meg az elmúlt időszakban.\nEgyüttműködésünk keretében most lehetővé válik az európai szintű minősítés megszerzése a tudásmenedzsment fókuszú folyamat eredményeképpen. \nOktóber 29-i műhelyünkön ezt a lehetőséget mutatjuk be részletesen\, és a részvevőkkel megvitatjuk a \n\na TM és a kiválóság kapcsolatát\,\negy ilyen minősítési folyamatban való részvétel előnyeit\, feladatait.\n\nA tervezett program:\n\nWarm up: A részvevők köszöntése\, ismerkedés a témával és egymással\nAz EFQM Kiválóság Modelljének logikája\, a nemzetközi és hazai minősítési gyakorlat (Szabó Kálmán előadása)\nA TM EFQM Keretrendszer lényege (Szabó Kálmán és Gyulay Tibor előadása)\nA csoportos kiválóság program pályázati feltételeinek ismertetése (Szabó Kálmán)\nA kiválósag program önértékelő kérdőívének véleményezése (csoportmunka)\nA program zárása; összefoglalás\, a műhely értékelése\n\n  \nA program\, az eddigiekhez hasonlóan ingyenes\, de előzetes regisztrációt kérünk.  \nA pályázati felhívás letölthető: Pályázati felhívás_EFQM-TM_2019 \nA jelentkezési lap letöltése: TM_Kivalosag_Jelentkezesi_lap_2019 \nVárjuk jelentkezésedet\, regisztrálj most!
URL:https://kmexpert.hu/esemeny/i-muhely-szervezeti-kivalosag-a-tm-efqm-keretrendszere-alapjan/
LOCATION:MagNet Ház\, Boróka terem\, Andrássy út 98\, Budapest\, 1062\, Magyarország
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://kmexpert.hu/wp-content/uploads/2019/10/EFQM.png
ORGANIZER;CN="KM EXPERT":MAILTO:gyulay.tibor@kmexpert.hu
END:VEVENT
END:VCALENDAR